2021-10-30 10:46:01 上海公务员考试网○加微信领资料○QQ群○APP看视频刷考题 https://sh.huatu.com/ 文章来源：上海公务员备考_华图教育
【导读】华图上海公务员考试网发布：2022上海公务员考试行测资料分析中的量和率,详细信息请阅读下文!如有疑问更多资讯请关注上海华图微信公众号(shanghaiht),考试培训咨询电话：021-33621401
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一、量和率如何区分
量：指的是带有单位的绝对值。
率：其指的是两个相关数在一定条件下的比值，及结果为相对数，用百分数表示。
因此量和率最本质的区别就是有无单位，有单位的数据称为量，无单位的数据称为率。
比如说：2019年，北京市全口径城镇单位就业人员月平均工资8847元，比上年多了12.6%，其中8847元，“元”是单位，则8847就是“量”，而12.6%后面无单位，是个相对量，读作“率”。
二、量和率的运用
(一)增长量和增长率
例1
2017年末，全国医疗卫生机构总数达986649个，上年同期为983394个。其中：医院31056个，基层医疗卫生机构933024个，专业公共卫生机构19896个。与上年相比，医院增加1916个，基层医疗卫生机构增加6506个，专业公共卫生机构减少4970个。
问题①：2017年末，我国医疗卫生机构数比上年增长了多少个?
问题②：2017年末，我国医疗卫生机构数比上年增长了百分之几?
【解析】问题①中，首先时间2017 年与材料的时间点一致，其次比上年，有比较有增长，最后增长多少个，“个”是单位因此明确所求为增长量，定位统计指标我国医疗卫生机构数，在材料第一行开头，告诉我们现期值和基期值，根据公式增长量=现期值-基期值=986649-983394;
问题②中增长百分之几，无单位为率，因此明确所求为增长率，根据公式增长率
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