国家公务员考试税务局面试试题精选

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　　面试题目展示

　　下面是税务局面试题目展示，供各位考生参考。

　　题目1

　　从以下备选词中选出3个词，组成一句话，结合青年税务工作并联系自身实际，谈谈看法。

　　备选词语：伟大时代;理想信念;忠诚;责任;担当;本领;奋斗;栋梁;实践;原则;底线。

　　[参考要点]

　　一、选词组句

　　各位考官，我选择的三个词为：“理想信念”、“奋斗”和“底线”。

　　我组成的一句话是：作为新时代的青年，要坚定理想信念，艰苦奋斗，守住清正廉洁的“底线”，忠诚履行“为国聚财，为民收税”的神圣使命，努力成为一名真正的国之栋梁。

　　二、基本认识

　　1.理想信念是人精神世界的核心。没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得软骨病。一个人精神上“缺钙”，就容易精神空虚甚至陷入精神荒漠，既不可能感受精神生活的丰满充实，更不可能承担时代所赋予的历史重任。一方面，理想信念昭示奋斗目标。有了理想信念，就有了明确的人生方向，面对挫折困难和外界诱惑就不会迷失自我。另一方面，理想信念提供前进动力。有了理想信念，就有了拼搏的毅力和努力奋斗的动力;反之则只能浑浑噩噩，虚度一生。

　　2.奋斗促进个人的成长。奋斗能使人更好地自知，一方面可以在奋斗中发现自身能力、阅历方面的不足，另一方面能不断地接受新思想、新事物。奋斗带来的是眼界的开拓、本领的增长。而且，在面对艰辛和磨砺时能发挥自己的作用，克服困难，战胜磨砺，这些都是令人感到幸福的事情。长征七号火箭的发射架旁，平均年龄不足35岁的青年工作者占70%以上，从90后的副院长刘明胗到90后的女博导杨树，越来越多的国之栋梁正在用自己的勤奋努力，为实现中华民族的伟大复兴奋斗。

　　3.守住“清正廉洁”的底线是习近平总书记强调的新时期好干部必须具备的五项标准之一，是党员领导干部的立身之本、处世之道和为政之要。一方面，因为我们工作的特殊性，经常要与老百姓或企业接触、打交道，存在廉政风险点，需要始终紧绷廉政这根弦。另一方面，党风廉政建设工作永远在路上，要积极适应不断变化的形势需要，必须保持时刻警惕、时刻自省，需要“婆婆嘴”常念“廉政经”。

　　三、工作体现

　　我们作为新时代的青年，要有理想信念和奋斗精神，守住清正廉洁的“底线”，努力成为栋梁之材。我觉得可以从以下几个方面做起：

　　1.要坚定自己的理想信念。政治上的坚定，来源于理论上的清醒，只有理论上搞明白了，才能够做到真信真用。首先，要学习和掌握马克思主义立场、观点和方法。青年干部要学习马克思主义及其中国化成果，掌握贯穿其中的立场、观点、方法，提高思维能力，正确判断形势，始终保持政治上的清醒和坚定。其次，要学习党的历史，弘扬党的优良传统和作风，从中国革命历史中汲取精神力量。最后，要向榜样学习，尤其是学习革命先烈和革命领袖的坚定信念和人格风范。

　　2.要到基层去奋斗，提高服务群众的能力。一方面，要加强学习，要学习税法等相关知识，以自己更高的政治素养、业务能力去解决群众急难愁盼的问题。同时，也要向张克成等榜样学习，他在参加对越反击战转业后，去了蒙阴县最偏远的税务局，经过长期奋斗，最终成了业务标兵。另一方面，要深入基层去奋斗，了解和解决群众关切的问题。用好“望闻问切”诊疗法：“眼”望民情，“耳”闻民声，“口”问民意，“心”切民生，去解决群众问题，提高群众的满意感和幸福感。

　　3.要有抵制各种诱惑的定力。一方面，要加强自律，自律是内因，就是治本。廉洁需要从意识上、从根本上学习“莲之出淤泥而不染，濯清涟而不妖”的高贵品质;学习“富贵不能淫、贫贱不能移、威武不能屈”的浩然正气。另一方面，要自觉接受监督。习近平总书记深切叮嘱全党同志：“各级领导干部都要牢记，任何人都没有法律之外的绝对权力，任何人行使权力都必须为人民服务、对人民负责并自觉接受人民监督。”党员干部清正廉洁不是空喊的口号，我们要不断增强廉洁从政的定力，牢牢守住廉洁的底线，要干实事，求实效，用工作业绩向群众交卷，让群众监督。

　　题目2

　　习近平总书记在新年贺词中提到“无数平凡英雄拼搏奋斗，汇聚成新时代中国昂扬奋进的洪流”，以“寻找身边好人好事——向平凡英雄学习”为主题，拟定两个活动，并就其中一个谈一谈如何组织?

　　[参考要点]

　　一、拟定两个活动

　　中华民族有着许多的平凡英雄，比如外卖小哥汪勇等，为了更好地寻找身边的好人好事，向平凡英雄学习，我选择了以下两个活动，第一个是“平凡英雄视频分享会”，第二个是“向平凡英雄学习宣讲会”，下面我就从“向平凡英雄学习宣讲会”来谈谈我的看法。

　　二、活动开展的重点工作

　　1.领会领导意图，制定工作方案。在着手安排本次活动之前，向领导请示，精准领会领导对于活动的意图。比如说，了解一下本次活动的范围和人群，活动持续的时间，活动可用预算等问题。向有经验的同事请教，学习相关工作经验，结合实际，制定工作方案。

　　2.成立小组，确认分工。考虑到本次活动时间长、任务重，需要整合人力资源，分小组配置人员，明确分工，以此来提高效率、保证质量。我会将人员分为三个小组，分别为宣传动员组、统计与核实组、评委组。其中评委组由宣传部和文明办等相关部门领导、专家学者、记者代表、群众代表等组成。

　　3.制定标准，明确要求。与评委组成员一同研究制定本次活动的评选要求。确定评选标准为：辖区内各个领域、各个阶层、各个年龄段的人都可以参选，尤其要向社会普通群体倾斜，事迹无关大小，但是需要让人感到温暖和感动，具有感染力和影响力，并且要有值得宣扬的亮点。比如助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲等好人好事。评选方式可以采用网络初选加上评委复选的形式。确定报名方式，各位参选人以自荐和他荐的方式进行报名，线上线下结合，可以上交报名表、事迹报告以及照片等相关材料，也可以通过电子邮件上交相关资料。

　　4.广泛宣传，深入动员。一方面是对内宣传，通过各个单位OA系统、宣传栏或者发放纸质版通知的方式，通知各个单位的同志参加评选，以及向身边的人宣传，积极推荐符合条件的人参与，扩大宣传效果。另一方面是对外宣传，通过报纸、杂志、电视台等媒体、微信或抖音转发抽奖、微博热门话题等方式宣传本次活动，还可以制作微电影在人流量比较大的地方，如公交车、地铁等区域的LED屏进行播放，进行广泛的宣传。

　　5.保障公平，严格核实。对网络投票要进行监管，防止刷票作假行为。对网络初选的入选名单事迹进行调查核实，防止出现网上宣传事迹与现实情况严重不符的弄虚作假行为。同时，本次活动的评选过程将全程公开，接受群众监督，保证公平公正，杜绝不公平现象的发生。

　　6.评委复选，组织颁奖。对网络初选的票数进行统计汇总，选择前二十名得票者进入评委复选环节。经过评委讨论之后选出十名代表，请领导进行致辞和颁奖，同时联系好媒体做好宣传采访工作，并在官方网站公布最终结果，鼓励全社会向他们学习，进一步扩大本次活动在社会上的影响力。

　　7.举办座谈会，进行学习宣传。邀请群众代表、专家评委以及平凡英雄参加此次座谈会。一是由领导上台致辞，讲述本次活动的目的、意义，号召大家向身边的平凡英雄学习。二是请平凡英雄依次上台演讲，讲述发生在自己身上的感动故事，自身是如何做这些好事的，当时是否有危险和困难，是如何去解决的。三是请参会人员谈体会，比如选择自己认为最为优秀的英雄事迹谈心得感悟，或者可以分享自己知道的其他好人好事，并讲讲自己在今后的工作生活中打算如何去向平凡英雄学习，将平凡英雄的精神融入到自己的工作生活中去。

　　活动结束之后，我会将活动中的视频、照片进行归档整理，并制作成精彩的宣传视频，放到微信公众号、微博以及当地电视媒体再次进行宣传。在以后工作中，我会定期举办类似的活动，形成常态化，让社会主义核心价值观能够持续弘扬。

　　题目3

　　税务局办一个省外高级研修班，为期一个月，邀请专家进行培训，单位员工积极报名，大家都想参加，但是单位只有一个名额。请从以下几个角色任选一个，并将下一位考生当作主任进行对话。

　　1.老张：业务骨干，单位有一项重要工作要完成，这次培训第一个报名，培训热情很高，但平时工作也很忙。

　　2.刘科长：刚提拔为科长，有业务培训的需求。

　　3.小李：获得业务比赛第一名，单位有获奖人员优先培训的规定。

　　4.小丁：税务局的兼职培训讲师，但是科室有人休产假。

　　答题规则：

　　C+A，A+B，B+C，两两搭档，考生选取上述四个人之一为“沟通方”，另外一位搭档为“王主任”。限时4分钟，不仅沟通方要答题，被沟通方也要说话。

　　[参考要点]

　　选择老张来模拟。

　　老张：“王主任，我有个情况向您汇报一下。”

　　王主任：“老张啊，来，什么事情?”

　　老张：“我这次被评为‘业务能手’，都得归功于您的精心指导，没有您的指导我肯定无法获得这个荣誉;并且前段时间，通过‘我为纳税人缴费人办实事暨便民办税春风行动’，我在实现税费优惠政策的系统集成、精准定位、智能推送，帮助纳税人缴费人便捷了解政策等方面，也向您学到了很多东西。同时，我也发现，虽然我对于一些日常的政策比较熟悉，但是一些深层次的理论知识，我还是有不少欠缺。听说，这一次的高级研修班有一些专家将会对一些深层次理论问题进行讲解，所以，我想向您争取一下，希望您能够考虑让我参加。一方面，这对于我们单位来说，可以提高单位的工作水平。另一方面，从我个人的角度，也有利于我理论水平的提高，能更好地推动工作。”

　　王主任：“获得这个荣誉也离不开你自己的努力。关于省外高级研修班的事情，是有这么回事。你有这么强的学习积极性，同时也能从大局出发，这很好，但是单位只有一个名额。”

　　老张：“照理来说，小丁是税务局的兼职培训讲师，他去不但能自己学习，提升能力，而且可以将学到的知识带回来，传授给同事们。但是，听说通知要求参训人员必须在政策法规岗位工作5年以上，而且小丁的科室有同事正在休产假，正缺人手他也走不开。刘科长刚提拔为科长，有业务培训需求。不过，科长刚从其他业务科室过来，在政策法规岗工作时间短，所以，他可能不符合要求。小李在税务考核中得到第一名，单位有获奖人员优先培训的规定，但是，他刚来单位还不满三年，也不符合参训条件。其实，这一次的培训与我大学所学的专业是匹配的，同时，我有一定的政策法规方面的基础，在政策法规岗位工作了6年多。我在自己学习的同时，也可以将学到的知识带回来，传授给同事们。因此，我还是很想把握这次学习的机会。”

　　王主任：“你说的有一定道理，但是你手头的工作怎么办?特别是单位的总结报告，时间紧、工作量也大，你走了，谁来完成?”

　　老张：“主任，总结报告我已经完成了初稿，正在征求各部门意见，下班前我就能把各部门的意见反馈收集上来，明天就能把修改稿报给您。接下来，再按照您的指示进行修改就可以了。主任，请您放心，我一定会竭尽所能完成好本职工作，必要时会加班加点，保证在去培训前将工作顺利完成。

　　如果我能够参加这一次的研修班，我一定会认真学习，为今后的工作开展打下一个良好的基础。同时，我也会将学到的知识带回来，毫无保留地传授给单位的其他同事，我相信，这一定能不断提高我们单位的业务水平。最后，还是希望王主任能够考虑一下我，谢谢王主任了!”

　　王主任：“有上进心和强烈的学习意愿，这很好。不过，这个事情还得经过会议讨论决定，如果组织上有别的安排，你打算怎么办?”

　　老张：“当然，如果组织上没有安排我参加本次的研修班，我会积极服从组织的安排。同时我也不会气馁，我会在今后的工作中更加努力，踏踏实实做好自己的本职工作。”

　　王主任：“你的想法我知道了，我们在会上也会充分考虑你的意见的。你先回去好好工作，有消息我会告诉你。”

　　老张：“谢谢主任，那我先回办公室了。”

（编辑：上海华图）