| 职位代码 | 310100046001006 |
| 地区 | 市属 |
| 招录机关 | 上海市国家保密局 |
| 用人单位 | 上海市保密技术服务中心（上海市保密科技测评中心） |
| 职位名称 | 人力资源管理 |
| 招录人数 | 1 |
| 岗位报考人数 | 5人（3月13号17：00） |
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| 岗位类别 | 管理岗位 |
| 职位简介 | 主要承担人员激励考核、薪酬分配等机制的设计，以及日常人事（人员调配、考核、工资福利等）管理与操作 |
| 招考对象 | 非应届毕业生 |
| 基层工作 | 三年 |
| 政治面貌 | 不限 |
| 年龄上限 | 35 |
| 学历要求 | 本科及以上 |
| 学位要求 | 学士及以上 |
| 户籍要求 | 不限 |
| 面试比例 | 1:3 |
| 最低合格分数线 | 全市平均成绩 |
| 笔试面试成绩比例 | 4:6 |
| 专业要求 | 工商管理类 |
| 其它条件 | 具有企业人力资源管理师三级及以上证书。有人力资源相关工作经历3年以上，熟悉事业单位人事管理条例、劳动法、劳动合同法相关法律法规。中共党员优先。 |
| 备注(职位简介) | 岗位涉密，因私出国（境）受限；需进行专业测试、心理测试 |
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