工作经历： 2022国考招录分析：限制工作年限岗位增加20%

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　　工作经历：2022国考招录分析：限制工作年限岗位增加20%

　　千呼万唤的2022国考公告今天终于发布。限制工作年限的岗位数增加了20%左右。这是不是意味着有至少两年基层工作经验的考生，在这次国考中有了更多的机会和优势?为方便考生更好地了解本次国考，华图教育特为各位考生准备了2022年国考的基层工作年限岗位招录分析，一起来看看限制工作年限岗位的情况。

　　一、2022国考报考基层工作年限岗位增加20%

　　表1 2022年国考基层工作年限要求

　　由上图可看出：2022年国考招考基层工作年限要求中，“无限制”的岗位数有14100个;占绝大多数。要求具有最低“二年”基层工作经验的岗位有2246个;要求具有最低“三年”基层工作经验的岗位数为239个;要求具有最低“五年以上”基层工作经验的岗位有132个;要求具有最低“一年”基层工作经验的岗位数为28个。

　　可见，今年的国考岗位对有过工作经验的考生非常友好。八成以上的岗位对基层工作年限都是“无限制”，而且限制基层工作年限的岗位数增加了20%。

　　这对于社会在职人员来说，是一个利好消息。因为一旦岗位有了限制，就必然剔除了一些达不到要求的考生，对于符合要求的考生来说，上岸几率又增加了一些。

　　二、基层工作经历时间界定

　　社会在职人员的就业形式各不相同，是否满足国考公告中对工作年限有限制的岗位条件呢?华图教育为大家深度解读一下基层工作经历时间的界定标准：

　　1.起始时间

　　第一类：自报到之日算起：在基层党政机关、事业单位、国有企业工作的人员;参加“大学生村官”、“三支一扶”(支教、支农、支医和扶贫)、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等中央和地方基层就业项目人员;离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的人员。

　　第二类：自协议约定的起始时间算起：到基层特定公益岗位(社会管理和公共服务)初次就业的人员。

　　第三类：自劳动合同约定的起始时间算起：在其他经济组织、社会组织等单位工作的人员。

　　第四类：自营业执照颁发之日算起：自主创业并办理工商注册手续的人员。

　　第五类：自登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起：以灵活就业形式初次就业人员。

　　2.截止时间

　　每年的情况有所不同，考生应以当年公告为准。

　　2022年基层工作经历计算截止时间为2022年10月。

　　希望各位在职的小伙伴，抓住这次国考给予的：限制工作年限岗位增加了20%的利好机会。抓紧备考，成功上岸!