2013-06-19 11:46:58 招警学员考试网 ○加微信领资料○QQ群○APP看视频刷考题https://sh.huatu.com/zj/ 文章来源：互联网
【导读】上海华图招警学员考试网发布：2013年招警考试申论热点：公务员薪酬改革新方案：副处工资或超处,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【上海招警笔试面试备考群】：849885661 ，更多资讯请关注上海华图微信公众号(shanghaiht),考试培训咨询电话：021-33621401、021-33621402
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作为收入分配改革的关键一步，众所关注的新一轮公务员薪酬改革正在筹备之中。
接近人社部的人士6月18日向本报记者证实，根据今年2月份国务院批转的《深化收入分配制度改革若干意见》的工作任务，人社部目前正在制定公务员薪酬体系改革方案，方案何时出台尚无明确时间表。
据上述接近人社部人士表示，此次制定的公务员薪酬改革方案，重心将在于提高基层公务员待遇，最主要的两个任务，一是规范公务员地区附加津贴制度；二是完善职务和职级并行的薪酬制度。
“副处的工资可能比处长高”
此次公务员薪酬体系改革，是在2006年实施的上一轮改革的基础上作出重要调整。
7年前的那一轮机关工资制度改革，颁布了现行的《公务员工资制度改革实施办法》，建立起了全国统一的职务与级别相结合的公务员工资制度，公务员工资级别从原来的15个增加到27个，加大了职务与对应级别的交叉，实行级别与工资等待遇水平适当挂钩。
（编辑：上海华图}）
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