2022-03-08 16:33:38 事业单位考试网 ○加微信领资料○QQ群○APP看视频刷考题https://sh.huatu.com/sydw/ 文章来源：上海华图教育,上海公考
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2022上海事业单位常识：劳动者个人需要留存劳动合同吗?劳动合同是用人单位与劳动者之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的书面协议。《 劳动合同法》明确:建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同.文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
用人单位应当将订立的劳动合同文本交付劳动者一份留存。如未将劳动合同文本交给劳动者留存，劳动者手中没有劳动合同文本，一旦发生纠纷，可能会增加劳动者维权难度。劳动者可以向用人单位提出要求，请其给自己一份劳动合同文本留存,也可以向当地劳动保障监察部门投诉，请其责令用人单位改正。
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