面试技巧：面试题+答案解析

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　　面试技巧：面试题+答案解析

　　经济学家说行动受思想引领，对于现在单位上的年轻人眼高手低，在家懒惰，你怎么看?

　　解析：

　　青年是时代最灵敏的晴雨表，青年富有激情和理想，青年人的成长与国家的发展有着密不可分的关系，青年人能力过硬，对自身来讲也容易抓住机遇，攻破种种难题，也能为祖国的发展贡献自我的一份绵薄之力。但当前却存在一些年轻人缺少执行力，眼高手低，在家里也懒惰，显而易见也无法达成以上的效果。

　　在我看来，原因具体如下：

　　第一，缺乏自我认识。对于当前社会上不断涌现的新兴行业表面看似简单、易学，使得部分年轻人高估自己的价值，缺乏科学合理的自我定位，从而导致高不成低不就。

　　第二，缺乏工作经验。目前青年不是刚毕业，要不入职不久自身可能在教育学习中有丰富的理论知识和技能，但是社会阅历和工作经验较少，在刚刚参加工作时常常深感力不从心，常常出现的挫折和失败让青年自暴自弃。

　　第三，急功近利思想蔓延。社会快餐文化的侵淫在消磨青年的执着精神，一夜暴富的神话在诱惑青年守株待兔，部分青年幻有一簇而就，急于求成的想法。加上当前青年充当闪辞主力军总想谋求更好的职业生涯，殊不知，打铁必须自身硬，只有过硬本领才能找到心仪的岗位，成就自我。

　　作为新一代的年轻人要想在岗位中实现自己的价值需要从以下几个方面着手：

　　一、准确定位自己，做好职业生涯规划。树立正确的就业观念和积极工作的态度，增强自我眼界和阅历。

　　二、要锻炼自身本领，通过努力学习和实践，单位里向同事学习、领导学习、不断提升自己的能力，拥有一技之长，为实现理想信念打下坚实的基础理论与实践相结合，树立终身学习的理念。

　　第三、单位也要为青年人提供良好的就业平台，完善晋升机制，激发员工内在动力。

　　最后，作为青年人，我们要坚定理想信念，志存高远，在平凡的岗位上踏实肯干，一心为民，实现自己的理想要有担当之志，勇于承担社会和岗位赋予自己的责任，迎接挑战，迎难而上。