2020年国考指导：2019年统计局入面分数最低和最高的十大岗位_上

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　　每年都会有很多小伙伴不知道该考多少分才能进入面试，听说一个学长90分就进入面试了，也听说一个学姐考了135分没有进入面试，这可能让很多人懵了，甚至这样的分数还出现在一个省的同一个系统招录中，即使只是所报的城市或县区不同，分数的差距也会如此之大。

　　那么，到底考多少分才能进入面试呢，今天我们就来细数一下2018年统计局入面分数最低和最高的十大岗位。

　　表1：统计局入面分最高的十大岗位

　　看过上表，就是我们听说的，考了135分还没进面试的，可想而知，岗位其他人的分数有多高，竞争是多么激烈，当然，高分之间的竞争可能只是0.1，可考试就是如此残酷。想要报考这几个岗位的小伙伴可以给自己定个小目标了，努力提高分数。这之中，浙江是近两年岗位高分的重要产出地，整体分数都较高。分数高的岗位一般都是省会城市或本省经济发展较好的城市，因为调查总队的工作长期在外工作，选择城市总比选择偏远山区要好很多。

　　通过岗位分析，以上岗位的招考的条件有以下特征：仅限本科和仅限研究生，对工作年限也没有要求，侧面也反映出应届生的整体考试水平还是较高的，毕竟有着大量的专门时间去复习或者参加培训班进行科学系统的复习，分数自然也会高一些。

　　表2：入面分最低的十大岗位

　　从上表中我们就可以看到，这些岗位之所以能85分就进入面试，主要是竞争的人数相对较少的岗位，每年都会出现竞争很小的岗位，原因也是多方面的，可能是报考条件限制，比如专业、户口、工作年限等要求高;可能是地区偏远，工作环境艰苦;也可能是报考“大小年”，该岗位历年的报考人数过多，突然遇冷。

　　同一个岗位在不同地方的分数差异是很大的，想要进入面试，不能只是依靠运气，在报考前先通过历年的招考信息了解自己想要报考的岗位，大致筛选出自己的岗位，在2020年的公考和职位表发布后，认真核对，确定自己所报考的岗位，留几个备选。报名期间多关注报名人数，适当避开竞争过大的岗位。当然最重要的还是有一个过硬的成绩，在考试前做好系统的复习，听课、做题、模考都必不可少。