2018年佘山镇非编人员招聘公告

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　　2018年佘山镇非编人员招聘公告

　　因工作需要，经研究，向社会公开招聘部分单位非编工作人员，现将有关事项告知如下：

　　一、招聘原则、方式

　　坚持以公开选拔、公平竞争、择优录用的原则，面向社会公开招聘。

　　二、招聘岗位、条件

　　以下招聘的岗位，均要求：

　　1、身体健康，能适应岗位要求;

　　2、热爱本职，工作积极、认真细心，有责任感，吃苦耐劳;

　　3、遵纪守法，无违法犯罪记录，自觉遵守单位规章制度;

　　4、男性社保金已缴纳并可于60周岁缴金满15年办退休;女性社保金已缴纳并可于55周岁缴金满15年办退休。

　　(一)民强经济发展公司企业管理人员(1名)

　　招聘条件：

　　1、年龄35周岁以下(1983年8月31日以后出生);

　　2、全日制大专及以上学历;

　　3、松江户籍;

　　4、具有1年及以上工作经验(以社保中心缴金记录为准);

　　5、须持有会计相关证书，有财务岗位工作经验者优先。

　　(二)经济技术发展有限公司工作人员(6名)

　　岗位1：数据平台及档案管理员1名

　　招聘条件：

　　1、年龄35周岁以下(1983年8月31日以后出生);

　　2、全日制本科及以上学历;

　　3、松江户籍;

　　4、具有1年及以上工作经验(以社保中心缴金记录为准);

　　5、有较强的语言组织能力，精通信息化管理及档案管理。

　　岗位2：环保、安全专员1名

　　招聘条件：

　　1、男性35周岁以下(1983年8月31日以后出生);

　　2、全日制大专及以上学历;

　　3、松江户籍;

　　4、有相关工作经验和具有相关证书者优先。

　　岗位3：拆违、控违专员1名

　　招聘条件：

　　1、男性35周岁以下(1983年8月31日以后出生);

　　2、全日制大专及以上学历;

　　3、松江户籍;

　　4、熟悉工业园区情况或有相关工作经验者优先。

　　岗位4：基建项目管理专员1名

　　招聘条件：

　　1、男性35周岁以下(1983年8月31日以后出生);

　　2、全日制大专及以上学历;

　　3、松江户籍。

　　岗位5：专管员2名

　　招聘条件：

　　1、男性35周岁以下(1983年8月31日以后出生);

　　2、全日制大专及以上学历;

　　3、松江户籍;

　　4、具有3年及以上工作经验(以社保中心缴金记录为准)。

　　(三)资产公司工作人员(2名)

　　岗位1：会计助理1名

　　招聘条件：

　　1、年龄35周岁以下(1983年8月31日以后出生);

　　2、全日制大专及以上学历;

　　3、松江户籍;

　　4、具有3年及以上工作经验(以社保中心缴金记录为准);

　　5、具有会计初级职称及以上，有良好的品行及职业道德操守。

　　岗位2：工作人员1名

　　招聘条件：

　　1、男性35周岁以下(1983年8月31日以后出生);

　　2、本科及以上学历;

　　3、松江户籍;

　　4、具有3年及以上工作经验(以社保中心缴金记录为准)，有建筑工程工作经验的优先;

　　5、土木类、建筑类专业毕业的优先。

　　(四)集镇建设开发有限公司销售科科员(3名)

　　招聘条件：

　　1、年龄35周岁以下(1983年3月31日以后出生);

　　2、全日制大专及以上学历;

　　3、松江户籍;

　　4、熟练掌握计算机操作，具有较强的团队协作意识和为民服务精神;

　　5、退伍军人及中共党员优先。

　　三、报名时间、地点

　　1、报名时间：2018年9月3日-2018年9月10日，上午8:30时-下午4:30时(双休日上午8:30时-11:30时)。

　　2、报名地点：佘山镇社区事务受理服务中心(佘新路358号)，报名时持本人户口簿和身份证、学历证书等相关证件的原件和复印件各一份;有工作年限要求的，请提供社保中心出具的养老保险缴费记录证明进行报名，并提供本人近期1寸免冠照片3张;18至24周岁适龄男性青年须提供兵役登记证明原件和复印件各一份。

　　考试时间、地点、体检等其他事项另行通知。

　　四、考试录用办法及相关待遇

　　1、笔试与面试

　　笔试：委托第三方专业机构组织笔试，具体时间和地点以准考证为准。

　　面试：根据招聘职数和笔试成绩的高低顺序，原则上按1:3比例确定参加面试的人员。笔试、面试成绩分别按40%和60%比例加权计算考试综合成绩。

　　2、学历验证、政审、体检

　　根据综合成绩高低顺序和招聘职位拟聘用人数1：1比例确定学历验证、政审和体检人选(学历验证、政审、体检不合格，可按综合成绩高低顺序依次递补人选)，体检在指定医院进行。上述相关费用由求职者自行承担。

　　3、录用

　　政审、体检、学历验证等均通过的，确定为拟聘用人员，在佘山镇社区事务受理服务中心进行公示。公示一周无异议后，办理录用手续。

　　4、相关待遇

　　实行试用期制度，时间为3个月，试用期工资为当年度上海市最低工资标准。正式录用后，工资标准、福利待遇按照镇有关规定执行。社会养老保险按照用人单位工作人员缴纳城镇养老保险。人员管理和劳动关系管理按照镇有关规定执行。

　　上述相关待遇根据上级精神，经镇领导集体研究，适时予以调整。

　　咨询电话：镇社区事务受理服务中心 57659148

附件：

综合素质能力测验 考试大纲.doc