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时政热点:公务员每年调薪是势在必得

2015-05-28 15:16 21世纪人才网 http://sh.huatu.com/ 文章来源:未知

上海市公务员考试网为您转载时政热点:公务员每年调薪是势在必得

  国务院关于“完善机关事业单位工作人员工资制度”的改革措施近日公布,据报道,除要求今年6月底前各地工资调整一定要落实到位外,这项改革还提出下一步要建立公务员基本工资标准正常调整机制,原则上今后公务员基本工资标准将每年或每两年调整一次。

  公务员调整工资是这两年舆论场最热门的话题之一,它的每次露头几乎都遭到网上铺天盖地的反对声。如今明确公务员每一两年就调一次工资,虽然怎么调没有明说,但“网喷”像例行公事一样及时赶到。对此我们既然无从阻止,本当也只能当对此回以理性反应。

  第一,理性洗耳恭听。毕竟,发表反对声是网民作为公民的法定权利,毕竟公务员调资关乎纳税人的钱,反对声实际上就是公民在行使宪法赋予他们对公共事务和公共决策的表达权、监督权、参与权;

  第二,大可姑忘听之。说得对的,当然应当采纳,说得不对的大可忽略不计;第三,给予充分理解。网民基于其网络性格和虚拟空间的非理性,出现非理性的声音情有可原不足为怪。

  对已成定局的公务员调资,不怕网络反对,只怕精英强词。因为网络反对改变不了即成事实,只会促进制度完善;而掌控表达资源的精英们不接地气的强词夺理和话语霸权只会帮倒忙。

  公务员收入在同等教育水平和职业能力相当者中间仍属相对较低,这已是中国现实社会的共识。这一事实和以此为基础的认识成为给中国公务员逐年正常加薪的基础。现实生活中人们对公务员加薪的反应很平静,对近年来一些公务员灰色收入被基本打掉是认同的,对给他们增加合法收入已有较充分思想准备。但互联网对这个问题的意见高度民粹化,它所呈现的态度是情绪化的,不太讲道理的。我要置喙的是,如果前一句话成立,其恰恰是理性对待反对声音的前提条件,而不是害怕反对针锋相对的理由;而讲出后一句话,恐怕才是“情绪化的,不太讲道理。”

  其实,公务员工资调整已经生米煮成熟饭,说什么都已属“马后炮”。需要廓清的是,之所以公务员调整工资成为这两年舆论场最热门话题之一,且每次露头几乎都遭到网上铺天盖地反对声,原因之一恰恰在于,现实阶层收入差距骨感和精英话语疏导缺位双重作用。

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(编辑:上海华图)

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