2015-04-17 11:04:05 上海银行招聘考试网 https://sh.huatu.com/ 文章来源:未知
【导读】华图上海银行招聘考试网发布:2015年浦发银行上海分行招聘启事,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【2019上海银行招聘考试交流群:343137297】 ,更多资讯请关注上海华图微信公众号(shanghaiht),考试培训咨询电话:021-33621401
上海浦东发展银行股份有限公司(以下简称:浦发银行)是1992年8月28日经中国人民银行批准设立、1993年1月9日开业、1999年在上海证券交易所挂牌上市(股票交易代码:600000)的全国性股份制商业银行,总行设在上海。目前,注册资本金186.53亿元。 现根据业务发展和经营管理的需要,上海分行公开招聘银行同业优秀金融人才,诚邀银行业有志投身浦发事业的精英加盟。
一、所有岗位必须具备的应聘条件:
遵守中华人民共和国法律、法规和相关政策规定,热爱浦发银行事业,认同浦发银行的企业文化,服从工作分配;
诚实守信、具有良好的职业操守、品行端正、敬业爱岗、勇于创新;
具有较强的工作责任心、良好的团队合作精神、组织协调能力、执行能力和沟通表达能力;
具有较强的文字表达和撰写能力、信息管理和数据分析能力、文档管理和熟练运用电脑办公软件;
身心健康,能够承受工作压力,在银行业或监管机构无不良记录;
符合我行亲属回避的要求。
二、报名及联系方式
请应聘者于2015年4月20日前采用以下方式投递简历:
登录我行网站:www.spdb.com.cn,点击“招聘信息”栏,下载《应聘报名表(有工作经验人士)》,通过电子邮件以word文档附件形式发送至:shhr@spdb.com.cn。
为使您的简历得到有效筛选,邮件主题请按如下样式填写:“××××(岗位)—×××(姓名)”。我行将通过邮件、电话通知应聘人员进行笔、面试(区域支行负责人\二级支行行长、副行长岗位请注明(公司业务或零售业务)。
我行尊重和维护应聘者的隐私权,对应聘者的信息严格保密,应聘材料恕不退回,谢绝来电来访。
薪酬待遇在同行业处于领先水平,具体与本人工作绩效挂钩。
三、招聘岗位列表
招聘单位 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 工作地点 |
上海分行 | 区域支行负责人(公司业务/零售业务) | 10 | 上海 |
二级支行行长、副行长(公司业务/零售业务) | 20 | ||
支行公司业务客户经理 | 30 | ||
支行零售业务理财经理 | 30 | ||
支行运营业务综合柜员 | 30 |
区域支行负责人
岗位职责:根据区域支行业务发展计划和年度经营计划,负责支行公司业务或零售业务整体管理及业务渠道拓展,带领支行公司业务或零售业务完成相应的经营任务,确保业务指标和经营目标的实现。
应聘条件:35周岁以下,条件特别优秀者年龄条件可适当放宽;全日制本科及以上学历;5年以上银行分行级公司业务或零售业务营销工作经历,至少3年以上商业银行营业机构营销管理工作经验;对银行业务操作流程、金融产品、行业及市场状况有较全面、深入的了解;责任心强,具备较强的营销意识、市场开拓能力和管理协调能力,业绩表现良好;有一定社会关系和客户资源者优先。
二级支行行长、副行长
岗位职责:根据区域支行业务发展计划和年度经营计划,负责二级支行(营销团队)日常管理及业务渠道拓展和维护,带领二级支行(营销团队)完成相应的经营任务,确保业务指标和经营目标的实现;调动员工的积极性、提高自身网点的服务质量、保证网点无事故。
应聘条件:35周岁以下,条件特别优秀者年龄条件可适当放宽;全日制本科及以上学历;3年以上银行分、支行公司银行或零售业务营销工作经历,至少2年以上商业银行营业网点营销管理工作经验;对银行业务操作流程、金融产品、行业及市场状况有较全面、深入的了解;责任心强,具备较强的营销意识、市场开拓能力和管理协调能力,业绩表现良好;有一定社会关系和客户资源者优先。
支行公司业务客户经理
岗位职责:从事各类公司类客户、产品、业务和服务营销,制订和实施营销服务方案,开展客户关系管理与维护;从事市场、客户和信贷业务调查,开展对公司类客户评估评价、业务谈判、授信申报和发放;从事信贷资产分类、质量管理、收贷收息和信贷风险防范、控制与化解等。从事公司金融客户经理其它工作。
应聘条件:35周岁以下,条件特别优秀者年龄条件可适当放宽;全日制本科及以上学历;2年以上银行公司金融市场营销从业经历;熟悉银行各类公司金融产品、业务操作流程以及相关业务政策法规;任职期间工作业绩突出,具有较强的业务拓展能力、社会活动能力;具有较强的营销意识、风险意识、自律意识;能承受较大的工作压力;有一定社会关系和客户资源者优先。
支行零售业务理财经理
岗位职责:熟悉银行各类零售金融产品、营销服务渠道、业务操作基本处理流程以及相关业务政策法规;从事各类零售客户、产品5、业务和服务营销,制订和实施营销服务方案,开展客户关系管理与维护;较好地为个人客户提供综合化、专业化、个性化优质服务。具备CFP、AFP“金融理财师”资格者优先。
应聘条件:35周岁以下,条件特别优秀者年龄条件可适当放宽;全日制本科及以上学历;2年以上银行零售金融市场营销从业经历;任职期间工作业绩突出,具有较强的业务拓展能力、社会活动能力;具有较强的营销意识、风险意识、自律意识;能承受较大的工作压力;有一定社会关系和客户资源者优先。
支行运营业务综合柜员
岗位职责:从事银行营业网点柜台受理本外币、个人、公司、中间等各项会计结算业务,处理日常现金收付业务;负责当日业务的账务处理与核对,负责编制和报送相关报表。
应聘条件:28周岁以下;全日制本科及以上学历;2年以上银行柜面工作经历;持有相关岗位资格证书;具有良好的形象气质和亲和力,有较强的服务意识、沟通交流及应变能力;做事认真负责、忠厚踏实、能吃苦耐劳;熟练掌握柜面业务操作技能,熟悉各项业务管理规定;有较强的工作责任心、团队合作意识和较强的执行能力。
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